墨西哥石油工人联合会（STPRM）秘书长里卡多·阿尔达纳·皮耶托正在全国36个分会进行紧张的巡访，旨在直接听取石油工人的意见，通过基层参与构建将提交给墨西哥国家石油公司（Pemex）的诉求清单，作为2026年薪资谈判的一部分。
在过去的几周里，不同战略地区的数千名工人积极参与了讨论和批准将构成下一阶段谈判议程的提案。这些会议不仅展示了工人们对于薪资、工作条件、工作场所安全、医疗服务强化以及集体劳动合同中权利保护等核心议题的关注，还体现了他们对工会工作的支持和信任。
阿尔达纳·皮耶托在其管理中一直强调基层工人的福祉及其在国家能源发展中扮演的关键角色。此次巡访是工会内部最广泛的咨询和对话计划之一，将那些每天为国家能源工业运作贡献力量的工人置于决策的中心。
通过这些会议，工人们表达了他们的疑虑、优先事项和期望。此外，各分会还进行了账目透明化和罢工委员会的组建，进一步强化了工会的透明度、参与度和民主生活原则。
基层工人的反应非常强烈。在每次会议上，他们都重申了对通过持续对话构建的工会策略的支持，表明团结仍然是工会最重要的资产之一。
在巡访过程中，阿尔达纳·皮耶托多次强调，STPRM认识到一个强大且有竞争力的企业对国家未来能源的重要性，但工人的福祉、安全和家庭发展始终是工会的首要任务。
此次全国巡访还加强了领导层与基层工人之间的直接联系，为工人提供了开放的对话平台，使他们能够直接表达自己的需求和建议。
通过这一过程，STPRM在2026年薪资谈判中得到了数千名工人的支持，他们从每个分会出发，共同定义了工会的核心优先事项。STPRM是墨西哥能源行业最大的工会，也是与墨西哥国家石油公司进行集体谈判的主要代表。2026年薪资谈判不仅是一次工会民主的实践，也是机构透明度的体现。因此，工人的声音将继续成为决定工会未来和全国石油家庭命运的核心。