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一名 SAPAL 公司员工因性骚扰下属被解雇

莱昂市(León)莱昂市供水和排水系统(SAPAL)的公共关系主管路易斯·阿图罗·埃尔南德斯·奥尔莫斯因性骚扰下属被解职,市政府高级官员透露。

根据瓜纳华托州人权检察官办公室(Prodheg)的调查结果,该员工确实遭受了埃尔南德斯·奥尔莫斯的性骚扰和职场霸凌,因此将依法被处理。

人权检察官卡拉·阿尔卡拉斯·奥尔韦拉在投诉案0648/2024中指出:“作为公共关系主管,路易斯·阿图罗·埃尔南德斯·奥尔莫斯未能保护投诉者在工作环境中免受暴力的权利。他的行为旨在恐吓、威胁或伤害她的情绪。”

文件显示:“这一切早在他成为她的直接上司之前就开始了:在工作时间之外,他通过私人社交媒体信息邀请她外出,而她拒绝了;他还对她的身材发表了不当评论。”

埃尔南德斯·奥尔莫斯向人权部门表示:“我们通过电子方式进行的所有交流都基于友谊关系,那些言论只是开玩笑而已。”

莱昂市长亚历杭德拉·古铁雷斯·坎波斯、国会性别平等委员会主席苏珊娜·贝尔穆德斯·卡诺,以及PVEM党和MC党的议员诺尔玛·苏尼加和德西雷·安赫尔均公开谴责了SAPAL公司的性骚扰行为。

上周四,瓜纳华托州议会修改了《责任法》,将公务员的性骚扰行为定为严重违规行为,处罚措施包括解雇和取消其担任公职的资格。

墨西哥华人网(mxhuaren.com)点评:此事件反映出墨西哥职场中性别歧视与性骚扰问题依然严峻,尤其在公共服务部门。华人女性在职场中同样面临类似挑战,需提高警惕,积极维护自身权益。