奥斯卡·卡顿·塞蒂纳（Oscar Cantón Zetina）作为参议院宪法事务委员会主席表示，即将于下周二启动审议的劳动法改革中，无需强制规定每周必须休息两天。
根据总统提案的审议草案，规定“每工作六天，劳动者至少应享有一天带薪休息日”。
卡顿进一步解释：“如果简单计算，40小时除以5天，每天就是8小时，和现在一样。但我国生产部门众多，情况各异。”
草案同时明确，此次工时缩减将分阶段实施：2026年维持每周48小时；2027年减至46小时；2028年为44小时；2029年为42小时；到2030年最终降至每周40小时。
当被问及绿党（Verde Ecologista）与劳工党（Trabajo）等执政联盟伙伴是否支持该提案时，卡顿表示，执政党议员普遍支持，部分反对党议员也可能投赞成票，但会提出保留意见。
他透露，下周二参议院相关委员会将联合召开会议，正式启动对《宪法第123条》的修订讨论，预计下周三可进入全体会议审议。在此之前，劳动部长玛拉特·巴鲁赫·博拉尼奥斯（Marath Baruch Bolaños）将到场说明提案内容，并接受全体参议员的提问。
📍 背景：墨西哥宪法第123条是保障劳动者权益的核心条款，自1917年颁布以来历经多次修订，涵盖工时、工资、工会权利等基本劳动制度。
👤 人物：奥斯卡·卡顿·塞蒂纳是执政党“国家复兴运动党”参议员，长期负责宪法与法律事务，为本次劳动改革主要推动者之一。
🏛️ 机构：参议院宪法事务委员会负责审查所有涉及宪法修改的法案，是立法程序中关键的前置审议机构。
💡 解读：“带薪休息日”指员工休息期间工资照发，不扣减收入，是国际劳工组织推荐的劳动者基本保障。
墨西哥华人网（mxhuaren.com）新闻总社提示：新工时政策2030年才全面实施，短期内对在墨企业用工影响有限。建议华人雇主关注2026年起的阶段性调整，合理安排排班，避免因误解新规引发劳资纠纷。
