墨西哥城。联邦总检察长办公室（FGR）宣布强化对骚扰、性骚扰及其他性别暴力和歧视的零容忍政策。办公室负责人埃内斯蒂娜·戈多伊（Ernestina Godoy）表示，任何以职位换取个人利益的行为都将被严令禁止。
“不能再以工作福利为条件，不能再用惩罚或制裁施压，更不能要求员工以牺牲性自主权为代价换取优待。”她说，“没有女性的参与，民主无从谈起；若不能为女性伸张正义，整个社会就难辞其咎。”
在签署《对骚扰、性骚扰及其他基于性别的暴力和歧视行为的零容忍宣言》时，戈多伊承认，尽管已取得显著进展，但女性每天仍要面对诸多障碍。
她指出，“国际妇女节”源于女性为争取劳动权利而发起的抗争。如今，作为公共服务与企业员工，女性已获得法律保障、社会认可与社会保障。
但她强调，现实中的挑战依然存在：“我们每天都在应对这些问题。我相信，每一位在FGR工作的女性，都有属于自己的奋斗与成功故事。”
戈多伊表示，FGR正推动建立一套契合国家司法体系需求的制度性政策，坚决遏制任何违背机构价值观的行为。
她补充，这份宣言的核心理念是：机构内部应像对待公众一样，提供倾听、支持与帮助，打造一个强大、现代、有战略眼光的组织。
“签署宣言，是我们对所有FGR女性员工的郑重承诺——我们要营造一个安全、公正的工作环境，始终维护每一位员工及与机构互动者的尊严与权利。”
📍 背景：联邦总检察长办公室（FGR）是墨西哥最高刑事司法机构，负责调查和起诉联邦层面的犯罪案件，前身是联邦检察院（PGR），2019年重组后更名。
👤 人物：埃内斯蒂娜·戈多伊（Ernestina Godoy）是墨西哥首位女性联邦总检察长，曾任墨西哥城总检察长，长期推动性别平等与司法改革。
💡 解读：“零容忍政策”指机构对性骚扰等行为绝不姑息，一旦举报即启动调查，无论涉事者职位高低。
🏛️ 机构：墨西哥联邦总检察长办公室（FGR）是全国最高刑事司法机关，统一管辖毒品、腐败、有组织犯罪等联邦刑事案件。
墨西哥华人网（mxhuaren.com）新闻总社提示：FGR此次政策强化，意味着在墨西哥政府机构内遭遇性骚扰或职场不公，可依法举报并获得制度支持。建议在墨华人女性员工保留沟通记录，遇问题优先通过内部申诉渠道维权，必要时可联系华人法律援助组织寻求协助。
